Como magíster en Comunicación para la Gestión del Cambio estarás en condiciones de dirigir procesos de gestión del conocimiento y aprendizaje organizacional, ya sea a través de la gestión de nuevos proyectos o de la mejora de procedimientos relacionados con la evaluación del desempeño, la medición del clima, la capacitación o el desarrollo de carreras para comunidades de prácticas específicas, entre otras tareas.
Serás hábil en diseñar y acompañar la gestión del cambio cultural, incorporando la dimensión de la comunicación a los proyectos de innovación o desarrollando propuestas de intervención más amplias en la cultura organizacional.
Podrás emplear en el liderazgo de tu área y capacitar a otros líderes en competencias de comunicación para la gestión. En concreto incorporará destrezas para la gestión del talento y para la creación de equipos de alto desempeño.
Habrá internalizado conocimientos para realizar diagnósticos de comunicación interna y diseñar intervenciones dirigidas a superar bloqueos comunicacionales o relacionales.
Cursada Online o semi presencial a elección.
Sede Buenos Aires, Cerrito 1250, CABA.
Posibilidad de materias en horario vespertino
DEDICACIÓN TOTAL
Entre 18 y 24 meses.
Quienes se desempeñan en las áreas de Comunicación Interna, Recursos Humanos, Gestión del Talento y Capacitación, Gestión de Proyectos y Gestión del Cambio en empresas, organismos estatales, ONG’s, consultoras y profesionales independientes.
Líderes de proyectos y de áreas que velan por la estrategia general de la organización.
Quienes utilizan la comunicación como instrumento de gestión para incidir en el desarrollo estratégico de la empresa o de la institución.
Graduados de la Facultad de Comunicación – Universidad Austral: 40% de descuento.
Socios Osde (a través de la app Osde Más): 25% de descuento.
Administración Pública de todo el país: 20% de descuento.
Empleados GCBA: 25% de descuento.
ONGs y empresas del tercer sector: 20% de descuento.
La Universidad Austral es la #1 de Argentina
de Gestión Privada
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