En un contexto atravesado por la transformación constante, pensar el futuro del trabajo dejó de ser un ejercicio teórico para convertirse en una necesidad concreta. Bajo esta premisa, el departamento de Graduados y Desarrollo Profesional de la Universidad Austral invitó a la referente Patricia Jebsen a un encuentro con alumnos, docentes y graduados.

La charla puso el acento en el rol activo de cada persona para transitar su camino laboral partiendo de la base que ya no es posible pensar el desarrollo profesional como un recorrido lineal. Hoy, continuamente, los trabajos se redefinen y la capacidad de aprendizaje continuo se vuelve indispensable para sostener la empleabilidad a lo largo del tiempo.

En este escenario, las llamadas habilidades blandas se convirtieron en un diferencial clave. Saber comunicarse, ser empático, trabajar en equipo, adaptarse a distintos escenarios, ser resiliente y tener capacidad de  liderazgo son competencias necesarias y buscadas por hoy las organizaciones.

Jebsen habló de actitud:

“Salgan a buscar las oportunidades”. “Sean memorables, pidan feedback en las entrevistas y en el trabajo, ánimense a postular aunque no cumplan con el 100% de los requisitos”.

Con estas palabras, buscó motivar y dejar en claro que sentirse incómodos y equivocarse es también parte del aprendizaje y ayuda a construir el camino profesional.

Desde el Área de Graduados y Desarrollo Profesional, buscamos abrir estos espacios con el fin de acercar a nuestra comunidad universitaria a conversaciones que generen preguntes y dejen ideas e inquietudes porque creemos que de esta forma podemos acompañar y alentar el desarrollo de carreras profesionales sostenibles.